市企联召开驻会人员年初工作会合肥市企业（企业家）联合会

——凝聚共识，认真谋划2023年工作

    2月14日，市企联/工经联召开全体驻会人员年初工作会，总结2022年工作，查找和分析问题，认真谋划今年的工作。市企联秘书长于慧，市工经联秘书长王晓峰专程到会议驻地参加。

  会前，协会秘书处草拟了协会《2022年主要工作情况和2023年工作要点讨论稿》，同时列出了2022年主要工作和业务活动的协会工作日志，两份材料提前发给每位参会人员。市企联/工经联荣誉会长、咨询委主任谢刚对召开这次会议作具体布置，要求在总结去年工作的基础上，每位驻会同志根据协会的情况，结合自身的工作职责，对今年的工作思路进行认真梳理，提出具体的工作目标和可操作的建议。

    会上，与会人员围绕着推进三方协调机制、开展合肥企业50强排序和市政府领导与企业家恳谈会等品牌活动、组织涉企各类奖项申报、服务会员企业、加强协会自身建设等方面对2022年协会工作进行认真总结。同时就“2023年工作怎么干”踊跃发言，既讲问题、找不足，又谈对策、提建议，从不同角度和层次，对加强和改进协会工作进行了充分交流，热烈讨论，为完成2023年的各项目标任务理清了思路，提出了具体措施。

    谢刚充分肯定了一年来全体驻会人员的工作。他说，2022年在疫情持续的情况下，协会克服各种困难，除需要人员聚集的一些活动外，年初制定的目标基本实现。驻会人员作了较大精减，部门和个人的职责分工进一步明确，工作节奏和效率有了明显提高。特别是过去一直比较薄弱的协会基础工作改进很大。由秘书处牵头，对建会十几年来的资料进行了整理和归档；对会员信息全面核实并实行动态调整；杂志和各种资料的邮寄方式也作了重要调整，大大提升了资料的送达率。由于基础工作的加强，现在与会员企业的信息沟通比较顺畅，为会员企业的服务得到较大改善。

    对于2023年协会工作，谢刚提出了具体要求。他说，协会的活力在于开展活动，一是进一步加强协会与分会、分会与分会、协会和分会与会员企业的联系，多组织会员开展各种形式的活动，要做好各类活动前期的各项准备工作，做到有计划、有方案、能落实；二是提升开展品牌活动的效果，对合肥企业50强排序发布、市政府领导与企业家恳谈会等重要活动要认真总结，要有创新和新亮点；三是进一步推进长三角合作机制工作，为企业加快融入长三角一体化提供帮助；四是继续提升协会宣传和服务会员单位的效果，充分发挥协会两级微信群、协会杂志、微信公众号、网站的作用。为更多更好的宣传会员企业，加强会员单位之间的情况交流，近期重新筛选建立30-40人左右的通讯员队伍；五是对分会开展活动提出更加明确具体的要求，同时继续开展市企联先进分会、优秀秘书长评选活动。

    通过这次会议，全体驻会人员进一步统一了思想，明确了任务，凝聚了共识，大家纷纷表示，对做好2023年协会工作充满信心。

                                                         李涛/文 朱晓宁/图